MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：178
- 题名/责任者:
- 全量化绩效薪酬机制:设计与实操/候龙文, 侯冰著
- 出版发行项:
- 北京:中华工商联合出版社有限责任公司,2021
- ISBN及定价:
- 978-7-5158-2996-8 精装/CNY399.00
- 载体形态项:
- 1077页:图;26cm
- 其它题名:
- 用好薪酬激励这一绩效提升的发动机
- 个人责任者:
- 候龙文 著
- 个人责任者:
- 侯冰 著
- 学科主题:
- 企业管理-工资管理
- 中图法分类号:
- F272.923
- 责任者附注:
- 侯龙文，实战型经营管理学者，全面精益经营管理专家，全量化绩效薪酬激励机制创始人，国家注册六西格玛黑带大师 (注册号061601016)。
- 责任者附注:
- 侯冰，管理学博士。现工作于华北水利水电大学公共管理学院，主要从事人力资源经营与管理、员工激励、员工福利、社会保障等领域的科研与教学工作。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.923/29 | 010879633 |  文华书苑
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借出-应还日期：2024-10-06 | 文华书苑 |
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